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企業(yè)文化

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(唐 · 孟浩然)

集團(tuán)公司黨委年度黨建工作要點(diǎn)


  2011年,是“十二五”開(kāi)局之年,也是公司發(fā)展史上具有里程碑意義的重要一年。公司黨建工作要圍繞董事會(huì)確定的“做精專業(yè)創(chuàng)品牌,延伸產(chǎn)業(yè)擴(kuò)規(guī)模,強(qiáng)化管理增效益”的工作思路,以“五抓好”、“五體現(xiàn)”為目標(biāo),為企業(yè)經(jīng)濟(jì)又快又好發(fā)展充分發(fā)揮服務(wù)和保障作用。
  一、抓好組織建設(shè),使黨建基礎(chǔ)體現(xiàn)在堅(jiān)強(qiáng)的思想政治組織保證上
  一要建立完善基層黨組織。根據(jù)企業(yè)發(fā)展實(shí)際和企業(yè)黨員的分布情況,進(jìn)一步建立完善基層黨組織。凡黨員數(shù)量符合黨章規(guī)定要求的子公司都要建立黨支部或臨時(shí)黨支部,使黨的組織做到有人管、不斷線。認(rèn)真落實(shí)支部工作制度,積極做好黨員發(fā)展工作,確保具備條件的優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生、一線技術(shù)工人優(yōu)先入黨;二要深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。以創(chuàng)建“五好”黨支部、“五帶頭”黨員為載體,使支部形成一個(gè)堡壘,黨員樹(shù)起一面旗幟,班子握緊一個(gè)拳頭,職工擰成一股繩子,帶領(lǐng)黨員以統(tǒng)一思想引導(dǎo)爭(zhēng)創(chuàng),以健全制度強(qiáng)化爭(zhēng)創(chuàng),以完善機(jī)制促進(jìn)爭(zhēng)創(chuàng),以豐富載體激活爭(zhēng)創(chuàng),使黨組織的凝聚力、創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力不斷增強(qiáng);三要深度推進(jìn)先進(jìn)性教育活動(dòng)。保持先進(jìn)性教育制度化、常態(tài)化,尤其是未參加過(guò)先進(jìn)性教育的新黨員,要主動(dòng)補(bǔ)好這一課。通過(guò)先進(jìn)性教育,使各級(jí)黨組織和廣大黨員實(shí)現(xiàn)“五個(gè)明顯”變化:即政治上有明顯進(jìn)步,思想上有明顯提高,作風(fēng)上有明顯轉(zhuǎn)變,紀(jì)律上有明顯增強(qiáng),工作上有明顯推進(jìn)。經(jīng)群眾滿意度測(cè)評(píng),滿意率達(dá)96%以上,真正成為“實(shí)效工程”、“群眾滿意工程”。
  二、抓好創(chuàng)新發(fā)展,使黨建成果體現(xiàn)在公司綜合實(shí)力的明顯增強(qiáng)上
  一要?jiǎng)?chuàng)新經(jīng)營(yíng)。堅(jiān)持主業(yè)安裝不動(dòng)搖,力求傳統(tǒng)安裝不斷做出品牌,做出特色,做出影響;通過(guò)延伸專業(yè)做大規(guī)模,既要主動(dòng)“借船出?!?,又要充分利用自身的資質(zhì)條件,積極參與土建總承包經(jīng)營(yíng),還要培育更多的其它專業(yè)亮點(diǎn),促進(jìn)多元經(jīng)營(yíng)跨越發(fā)展;二要?jiǎng)?chuàng)新科技。建立一支以大學(xué)畢業(yè)生和資深技術(shù)人員為骨干的科研隊(duì)伍,按年度計(jì)劃,完成省級(jí)工法的編寫和QC成果發(fā)布;培訓(xùn)相關(guān)人員熟練使用BIM軟件,并在投標(biāo)和建模系統(tǒng)深度推進(jìn)MagiCAD軟件應(yīng)用;加大自動(dòng)焊機(jī)、吊裝設(shè)備、風(fēng)管制作自動(dòng)化流水線等先進(jìn)設(shè)備投入,提高定制水平和生產(chǎn)效率;三要?jiǎng)?chuàng)新管理。盡快健全安全、質(zhì)量等內(nèi)部考核評(píng)價(jià)體系,圓滿完成年度創(chuàng)優(yōu)創(chuàng)安目標(biāo),完善人才工作機(jī)制,確保各類人才引得進(jìn),培養(yǎng)好,用得上,留得住。
  三、抓好企業(yè)文化,使黨建活力體現(xiàn)在企業(yè)精神的良好支撐上
  一要堅(jiān)持黨建揉入企業(yè)文化。各級(jí)黨組織要加強(qiáng)對(duì)企業(yè)文化的領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)持黨建工作揉入企業(yè)文化一起抓,抓出特色,抓出成效,抓出亮點(diǎn)。各子公司以及規(guī)模較大的項(xiàng)目部均要安排支部工作室或黨員活動(dòng)室,黨建工作日常制度要上墻,并自覺(jué)接受群眾監(jiān)督。要努力整合企業(yè)各種文化資源,不斷增強(qiáng)企業(yè)發(fā)展的“軟實(shí)力”和競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì);二要配合中心工作豐富活動(dòng)載體。圍繞企業(yè)“安全月”、“質(zhì)量月”、“管理年”、“師帶徒”等中心工作,通過(guò)“寫家信”、“演講會(huì)”、“攝影展”、“技術(shù)比武”等活動(dòng)載體,使各項(xiàng)中心工作既轟轟烈烈,又扎扎實(shí)實(shí);三要加強(qiáng)經(jīng)常性思想政治工作。利用普法講座、形勢(shì)報(bào)告會(huì)、紅色旅游、專題黨課等多種形式,抓好員工經(jīng)常性政治思想教育這一“固本強(qiáng)基”工程。
  四、抓好行風(fēng)建設(shè),使黨建面貌體現(xiàn)在企業(yè)持續(xù)和諧發(fā)展的氛圍上
  一要加強(qiáng)政治學(xué)習(xí),不斷提高黨員的政治素質(zhì)。組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策以及國(guó)家法律法規(guī),思想上政治上與黨中央自覺(jué)保持一致;二要狠抓制度建設(shè)。認(rèn)真執(zhí)行公司紀(jì)委《關(guān)于加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)的規(guī)定》,堅(jiān)持依法經(jīng)營(yíng)、守法經(jīng)營(yíng),帶頭維護(hù)市場(chǎng)秩序。在投標(biāo)過(guò)程中自覺(jué)做到不圍標(biāo)、不串標(biāo)、不賄賂管理公司或業(yè)主,不斷提高廉潔從業(yè)的自覺(jué)性;三要引領(lǐng)和諧發(fā)展。結(jié)合爭(zhēng)創(chuàng)安全文明工地,不斷加強(qiáng)企業(yè)精神文明建設(shè),推進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展,和諧發(fā)展。

  五、抓好群團(tuán)聯(lián)動(dòng),使黨建機(jī)制體現(xiàn)在齊抓共建的大政工格局上
  黨建工作實(shí)施黨委領(lǐng)導(dǎo)下的群團(tuán)聯(lián)動(dòng)機(jī)制,做到黨、經(jīng)、工、團(tuán)齊抓共管,部門各司其職,職工群眾積極參與,使集團(tuán)上下始終保持健康向上、協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn)的大政工格局。各級(jí)工會(huì)要主動(dòng)關(guān)心員工疾苦,做好經(jīng)常性慰問(wèn)走訪工作;各級(jí)團(tuán)組織要以爭(zhēng)創(chuàng)“青年文明號(hào)”和爭(zhēng)當(dāng)“青年崗位能手”為重點(diǎn),引導(dǎo)團(tuán)員青年立足崗位,建功立業(yè)。
 

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